Державна служба зайнятості стимулює роботодавців створювати робочі місця і підтримує тих, хто потребує соціального захисту.
Роботодавці, які створюють робочі місця та беруть на роботу безробітних із вразливих категорій, можуть отримати фінансову компенсацію.
Кого це стосується?
- внутрішньо переміщених осіб (ВПО)
- учасників бойових дій
- людей з інвалідністю
- молоді, яка робить перші кроки у професії
- працівників віком 55+
Які є переваги для роботодавців?
За працевлаштування таких кандидатів держава може відшкодувати частину витрат на оплату праці або єдиний соціальний внесок.
Окрема програма для ВПО
- компенсація діє під час воєнного стану;
- термін – 3 місяці (або 6 місяців, якщо ВПО має інвалідність);
- розмір компенсації – мінімальна зарплата (нині 8 000 грн).
Детальніше про всі види компенсацій можна дізнатися на сайті Служби зайнятості: www.dcz.gov.ua/employer/choiceprofit або за телефоном: 095-167-51-08
